Strategisch bedrijfsvoering adviseur

Gemeente Ede, smaakmakers van de Veluwe

Ede is veelzijdig: wonen, werken, recreëren kent in Ede vele smaken. Van het levendig centrum in de stad Ede tot het gevarieerde buitengebied en de natuur van de Veluwe. Een groot gebied met dorpen en stad. We kijken hoe we inwoners verder helpen door goed te luisteren. En geven duidelijk aan wat we te bieden hebben. Wist je dat we bij onze gemeente de nadruk op voedsel en gezondheid leggen? Tegelijkertijd focussen we met zo’n 900 collega’s op andere belangrijke zaken. Denk aan het versterken van het vestigingsklimaat en het zorgen voor voldoende woningen. Voor iedereen, want iedereen is welkom. Onze samenleving en omgeving is continu in ontwikkeling, wij bewegen mee en kijken vooruit. Dat maakt ons wendbaar en weerbaar.

De gemeente Ede zet in op diversiteit. Niet alleen op het gebied van geslacht, afkomst, geaardheid of leeftijd, ook op het gebied van talenten, kennis en vaardigheden. We geloven dat deze diversiteit ons in staat stelt onze maatschappelijke opgaven en uitdagingen aan te gaan. We werken daarom aan een cultuur waarin iedereen zich betrokken voelt.

Benieuwd wat Ede allemaal te bieden heeft? Bekijk de video en onze website! https://www.werkenbijede.nl/werken-bij-ede

Proef de sfeer

Welkom bij het domein Bedrijfsvoering. Een organisatieonderdeel dat door de organisatie als cruciaal wordt gezien om Ede toekomstbestendig te maken. En waar hard gewerkt wordt om dit waar te maken. Het betreft een nieuwe functie die we vooralsnog positioneren bij Financiën en Control (16 medewerkers) vanwege de raakvlakken met de controlfunctie. Je focus is de gehele bedrijfsvoering. Je werkt dan ook nauw samen met de (strategisch) adviseurs van andere bedrijfsvoering afdelingen.

We zoeken een spin in het web. Iemand die met een open mind overzicht heeft over wat is, wat kan en wat moet. Die vanuit de bedrijfsvoering de gemeentelijke organisatie steeds beter laat functioneren waardoor wij de betrouwbare overheid kunnen zijn die we willen en moeten zijn.

Margret Vincent, concerndirecteur 

Dit breng je mee als strategisch bedrijfsvoering adviseur

Je bent het best te beschrijven als analytisch en bedrijfskundig goed onderlegd. En om het af te maken ben je relatiegericht. Jij beschikt over een goed analytisch vermogen om cijfermatige gegevens goed en snel te interpreteren. Ook weet je als geen ander beleid te vertalen naar uitvoering en andersom. Je weet veranderingen tot stand te brengen die de gemeente vooruithelpen. Hier krijg jij energie van. Met jouw goed ontwikkelde gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen beweeg je je soepel in het krachtenveld met directieleden, managers van de diverse domeinen en andere stakeholders. Jij begrijpt dat samenwerken essentieel is om doelen te bereiken, waarbij je ook koersvast bent. Je hebt oog voor de diverse belangen die er (kunnen) spelen. Dat je soms met processen te maken krijgt waarbij de resultaten even op zich laten wachten, vind jij geen probleem. Jij weet door jouw goede communicatieve vaardigheden, inlevingsvermogen en vooruitziende blik allang wat nodig is om adviezen optimaal te laten landen. En jij begrijpt als geen ander dat veranderingen om geduld en vasthoudendheid vragen. Kortom, een echte inspiratiebron als strategisch bedrijfsvoering adviseur. Daarnaast heb je:

• wo-niveau op basis van opleiding of werkervaring.  Je hebt bij voorkeur een opleiding afgerond in de richting van Bedrijfseconomie of Bedrijfskunde.
• ruime ervaring met strategische advisering en bedrijfsvoering.

Breng je carrière op smaak

Voor al jouw inzet mag je rekenen op een beloning. Als strategisch bedrijfsvoering adviseur krijg je op basis van een 36-urige werkweek:

• een bruto maandsalaris tot maximaal € 6.993,-  schaal 13. Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring. Er kan sprake zijn van een aanloopschaal ( schaal 12).
• een dienstverband van 12 maanden. Werkt het? Dan bieden we je graag een vast dienstverband.
• een individueel keuzebudget van 17,05%. Te gebruiken voor bijvoorbeeld je eigen ontwikkeling, een eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, een fietsregeling, extra vakantiegeld of verlofdagen.
• persoonlijke ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden dankzij ons collectieve aanbod aan opleidingen.
• de vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen.
• Thuiswerkfaciliteiten, zoals ICT-middelen en een thuiswerkvergoeding.

Alle verdere arbeidsvoorwaarden vind je via https://www.werkenbijede.nl/werken-bij-ede/arbeidsvoorwaarden

Smaakt dat naar meer?

Leuk, dan horen we graag van jou. Vragen? We vertellen je graag alles wat je wil weten en horen graag wie jij bent. Je kunt ons bereiken via onderstaande contactgegevens. Bel, mail of app gerust.

Vragen over de vacature? Laat het Margret Vincent, concerndirecteur, weten via (0318) 26 71 57 of margret.vincent@ede.nl.

Voor vragen over de procedure neem je contact met Wilma van Geerestein, Corporate Recruiter, via (06) 18 42 06 89 of wilma.van.geerestein@ede.nl.

Let op! Deze vacature kent geen sluitingstermijn, zodra we elkaar gevonden hebben en de match gemaakt is, sluiten we hem.

Goed om te weten:

• Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.
• Een online screening, assessment en referentiecheck kunnen deel uitmaken van het sollicitatieproces.
• We vragen van elke nieuwe medewerker een recente Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).  De kosten voor het aanvragen hiervan vergoeden wij uiteraard.
• We doen de werving zelf, dus acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.